人才招聘_人才招聘_哈焊所華通(常州)焊業股份有限公司

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人才招聘

10-20 

機械工程師和設備內勤招聘

機械工程師 ? 男，大專學歷設備內勤 ?女，大專學歷，26-35周歲工作內容

02-24 

設備管理

1、負責協調指導公司生產的設備管理工作； 2、制定和完善所管轄各設備的操作規范、規程，督促維修人員嚴格執行崗位責任制，操作規程及設備檢修保養制度； 3、負責所管轄設備的運行、維修、保養、安全管理及指導工作，努力保障設備的安全運行與設施完好，以較經濟的設備壽命周期費用取得較佳的設備綜合效能，確保設備能處于正常良好的工作狀態；

02-24 

市場營銷

1、執行公司銷售管理規定及實施細則，努力提高自身營銷業務水平； 2、積極完成規定或承諾的營銷指標，為客戶提供主動、熱情、滿意及周到的服務； 3、負責與客戶簽訂營銷合同，督促合同正常履行，并及時收回應收銷售款項； 4、對客戶在銷售與使用過程中出現的問題及須辦理的手續等，幫助或聯系有關部門或單位妥善解決； 5、完成部門交辦的其他工作事項。

02-05 

車間質檢員招聘

崗位要求：高中（含）以上學歷，年齡28-40周歲，有一定的檢驗基礎，能夠使用檢測卷尺、千分卡等檢測工具，負責車間一線產品現場檢驗。12小時兩班制，工資面議。有相關工作經驗者優先考慮，轉正后享受五險一金。

02-05 

電修和機修招聘

崗位要求：男，年齡25-40周歲，高中及以上學歷（技能熟練者可適當放寬要求），機電類相關專業，身體健康，品行端正，能吃苦耐勞。電修要求具有低壓電工上崗證，機修要求具備一定機械知識，熟悉風割和電焊。12小時兩班制，工資面議。有相關工作經驗者優先考慮，轉正后享受五險一金。

02-05 

食堂廚工招聘

崗位要求：女，年齡35-55周歲（視情況可適當放寬），身體健康。負責員工午餐的菜品準備，烹飪（輪換），打菜，洗碗及食堂清潔衛生工作。七點半上班，工作半天，周六輪休，周日休息（特殊情況除外），薪資面議。有相關工作經驗者優先考慮，轉正后享受五險一金。

02-05 

倉庫管理員招聘

崗位要求：女，年齡30-45周歲，高中及以上學歷，有財務基礎能熟練操作ERP系統，負責收發貨及日常報表。常白班八小時工作制單休，薪資面議。有相關工作經驗者優先考慮，轉正后享受五險一金。

12-27 

焊接材料工程師招聘

要求：年齡22-45歲人數：2人本科及以上學歷，金屬材料工程、冶金工程或相關專業(接受應屆畢業生)。在鋁合金熔煉、鑄造及熱處理工藝方面有較強的專業知識和實踐經驗者優先

12-27 

電氣工程師招聘

要求：年齡22-45歲人數：2人大專及以上學歷，工業電氣自動化相關專業(接受應屆畢業生)。

12-27 

維修電工招聘

要求：年齡：25-45歲人數：2人高中及以上學歷(技能熟練可適當放寬要求)，電工或機電等相關專業(接受應屆畢業生);

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